Режим работы

с 10:00 до 18:00
сб, вс - выходной

Нашиработы

наградная продукция

Наградная продукция: как отметить коллектив и партнеров с помощью статуэток

Наградная продукция — это не просто предметы, которые можно вручить в качестве подарка. Это символы достижений, которые могут вдохновить на новые свершения. Статуэтки, медали и дипломы служат напоминанием о том, что труд был оценен, и что успехи не остаются незамеченными. Это особенно важно в условиях высокой конкуренции, когда мотивация сотрудников играет ключевую роль в достижении целей компании.

Как наградить коллектив

  1. Премии за достижения

Одним из самых распространенных способов награждения является вручение премий за достижения. Это может быть как индивидуальное, так и командное признание. Статуэтки, символизирующие успех в определенной области (например, «Лучший продавец года» или «Команда месяца»), могут стать отличным дополнением к денежным бонусам.

  1. Корпоративные мероприятия

При проведении корпоративных мероприятий, таких как годовщина компании или тимбилдинг, можно вручить статуэтки в неформальной обстановке. Это создаст атмосферу праздника и позволит сотрудникам ощутить себя частью команды.

  1. Номинации и конкурсы

Создание различных номинаций (например, «Самый креативный сотрудник», «Лидер года») позволяет каждому члену коллектива проявить свои сильные стороны. Вручение статуэток победителям подчеркивает важность каждого вклада в общий успех.

  1. Праздничные события

На праздниках, таких как Новый год или день рождения компании, можно организовать церемонию награждения. Статуэтки в этом случае могут быть вручены не только за достижения, но и за верность компании и преданность делу.

Как отметить партнеров

  1. Благодарственные статуэтки

Партнеры играют ключевую роль в успехе бизнеса, и их усилия также должны быть отмечены. Вручение статуэток с благодарностью за сотрудничество подчеркивает важность отношений и создает положительный имидж компании.

  1. Специальные награды

Для партнеров можно разработать специальные награды, например, «Лучший партнер года». Это не только укрепляет деловые отношения, но и мотивирует партнеров на дальнейшее сотрудничество.

  1. Участие в мероприятиях

При организации мероприятий можно пригласить партнеров и вручить им статуэтки на глазах у других участников. Это создает эффект публичного признания и повышает статус партнера в глазах других клиентов и коллег.

  1. Подарочные набор

 В дополнение к статуэткам можно подготовить подарочные наборы с продукцией компании или другими символическими предметами. Это создаст более персонализированный подход к каждому партнеру.

За что можно наградить

Награды могут быть разнообразными и охватывать множество аспектов работы.

  1. Достижения в продажах

Награждение сотрудников, достигших высоких показателей по продажам или заключивших крупные сделки.

  1. Инициативность

Стимулирование сотрудников к проявлению инициативы, например, путем внедрения новых идей или улучшения процессов.

  1. Командная работа

Признание командных усилий в проектах или на конкурсах внутри компании.

  1. Преданность компании

Награды за верность компании, например, за многолетний стаж работы.

  1. Креативность

Оценка креативных решений и оригинальных подходов к работе.

Пример нашей работы

Для юридической компании Курилина «Квадрат» для готовых наград из стекла подготовили металлизированные шильды. На металлизированные наклейки сделали гравировку и приклеили к наградам. Получилось стильно и респектабельно. 

НашАдрес

г. Челябинск, 3 Интернационала, 90 (заезд через шлагбаум)